Principes de management

2e édition

Sciences administratives

Caractéristiques distinctives

• Le contenu va à l'essentiel.
• La structure est logique et flexible.
• Les thèmes contemporains sont traités, soit la mondialisation, l'environnement, la diversité culturelle, les responsabilités sociales et éthiques, la gestion du temps, la gestion des réunions, la culture organisationnelle, le télétravail, Internet, l'intelligence émotionnelle, le commerce électronique.
• On y trouve une variété d'exemples empruntés à l'expérience des PME québécoises ou des entreprises multinationales.
• Les thèmes des exemples sont clairement mis en évidence grâce à différentes icones qui représentent : la diversité de la main-d'œuvre, l'éthique et la responsabilité sociale, les meilleures pratiques, l'entrepreneuriat et la mondialisation.
• Les Bloc-notes du gestionnaire renferment de courtes listes de conseils pratiques en matière de gestion. L'étudiant pourra ainsi saisir rapidement diverses utilisations concrètes des idées exposées.
• Les encadrés La gestion et les fonctions de l'organisation montrent les conséquences que des entreprises réelles ont subies à la suite d'une mauvaise application des principes de gestion ou encore la façon dont des organisations ont su se démarquer en appliquant les principes exposés.
• Les termes clés en gras dans le texte sont repris et définis en marge. Les marges se transforment ainsi en un guide d'étude et de réflexion pratique permettant de passer en revue la matière du chapitre.
• Les nombreuses questions de révision, les exercices et les cas de fin de chapitre aideront l'étudiant à évaluer son degré de connaissance de la matière couverte.
• Le Compagnon Web constitue un atout indéniable pour le professeur.